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五指山市教科所

五指山市教科所概况

以现代教育思想指导五指山市学校优化教学过程,改进教学工作。组织教师学习教育理论,树立正确的教育观念,形成民主、和谐的师生关系,创设条件,引导学生主动参与学习过程,指导学校实施课程方案,充分利用教育资源,运用现代化教学手段,优化教学过程,保证学生自主学习、活动的时间。组织指导教学改革试验,总结推广先进的教育教学改革经验。
制定教学常规制度,提出执行课程方案和使用教材的意见,并督促检查学校贯彻落实。 监控五指山市学校的教学质量,组织过程性教学质量评估和必须的统一测试、命题和对测试结构处理、评价、指导工作。
在五指山市教育局的领导下,规划课程教材建设(含乡土教材、实验教材)和教学参考资料。 组织教材试验工作。 提出学校教学用书选用意见。检查学校使用教学材料的情况。

教科所学科研究室


负责五指山市普通高中教育教学研究、指导和业务管理工作;负责五指山市普通高中教育质量检测与评估工作;负责五指山市普通高中课程改革的有关工作并提出执行课程计划的建议。
参与五指山市中考改革、高考自主命题研究和普通高中学业水平考试研究等相关工作;负责五指山市教科所承担的普通高中教师培训工作并开展与之相关的管理、研究、咨询、信息服务与资源开发工作;负责全省普通高中“以校为本”教研制度建设工作。
负责五指山市义务教育初中段研究、指导、业务管理工作、质量检测与评估工作;

教科所职成教室


负责五指山市中等职业教育教学研究、指导和业务管理工作;负责五指山市职教学科与主要专业教学指导委员会的组织与管理工作。
五指山市课程改革的有关工作、义务教育小学段教师培训工作并开展与之相关的管理、研究、咨询、信息服务与资源开发工作。
负责五指山市中小学德育研究、指导和评价工作;五指山市中小学心理健康教育教学研究、指导和评价工作。

教科所行政办公室


负责五指山市教科所政务信息和目标管理工作;协调对外关系和联络;负责五指山市教科所劳动工资、财务管理工作。
落实五指山市教科所队伍建设,负责五指山市教科所人事档案管理和人事制度改革等工作;负责在职人员的“五险一金”工作。
负责五指山市教科所物资采购及国有(集体)资产的登记、使用、报废等管理工作;负责五指山市教科所治安保卫、车辆管理、物业管理等安全与后勤保障工作。
负责五指山市中小学技术类课程(信息技术、通用技术)教育教学研究、指导、业务管理工作和质量检测与评估工作;负责教育测量信息数据收集、统计工作。
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