公主岭市委组织部
负责推行公务员制度。按照公务员法的各项配套法规，对公主岭市公务员队伍进行综合管理。
负责公主岭市年度性的干部、党员、编制、工资等方面的统计以及干部人事档案的管理。
按公主岭市干部管理权限和任免程序负责对干部进行考察和办理任免手续；负责干部管理监督。
下属机构
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教育培训科
负责公主岭市各机关事业单位干部教育的协调服务、督促检查、制度规范。
联系、落实公主岭市上级组织人事部门和市委党校（行政学院）组织开展的各类培训。
负责公主岭市管党政领导干部、后备干部、军转干部培训的组织实施，组织实施公主岭市公务员的初任、任职、离岗业务和知识更新等各类培训，负责公主岭市重点专题培训项目。
拟订公主岭市机关事业单位干部教育培训工作的整体规划和公主岭市公务员的培训计划并组织实施，建立和完善教育培训登记制度与激励机制。
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机构编制管理科
拟订公主岭市机构编制管理的政策、制度，加强机构编制监督检查，统一管理公主岭市机构编制工作。
参与研究公主岭市行政管理体制改革、机构改革总体方案并组织实施，审核公主岭市区、镇（街道）机关的职能配置、机构设置、人员编制和领导职数。
协调公主岭市委、公主岭市政府各部门之间，各部门与镇（街道）之间的职责分工。参与研究公主岭市事业单位管理体制改革方案，负责公主岭市事业单位机构改革和机构编制管理工作。
负责公主岭市事业单位登记的管理工作。承办公主岭市委、公主岭市政府、公主岭市机构编制委员会和上级机构编制管理机关交办的其他事项。
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组织科
负责公主岭市基层领导班子的思想、作风建设，健全、落实民主集中制和党内组织生活的各项制度。
指导公主岭市党委及支部的换届选举工作，指导基层党组织按照党章和有关选举工作条例制定、实施具体的选举程序、选举办法和工作规范，指导开好基层党代会或党员大会。
研究和指导公主岭市基层党组织的党建工作，深入基层调查研究，总结和推广基层党建工作经验，指导面上工作。指导党员发展和管理工作。
负责公主岭市党员教育培训工作。
